老干部工作计划3篇

老干部工作计划3篇老干部工作计划 老干部局党支部工作计划2017更上一层楼 —XX党支部2017年工作计划 017年XXX离休支部工作总的要求是继续贯彻党中下面是小编为大家整理的老干部工作计划3篇,供大家参考。

老干部工作计划3篇

篇一:老干部工作计划

部局党支部工作计划 2017 更上一层楼

 —XX 党支部 2017 年工作计划

  017 年 XXX 离休支部工作总的要求是继续贯彻党中央“双先”表彰大会精神,响应中办印发《关于在全体党员中开展“学习党章、党规、学习系列讲话、做合格党员”学习教育方案》活动,认真学习,全面落实中办、国办 3 号文件《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》,牢牢把握理想信念,与时俱进,跟上时代,在“十三五”开局之年为党为人民事业增添正能量的价值取向,推进支部各项工作。

 一、认真学习、贯彻、执行中共中央颁布的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》。两个法规是我党坚持从严治党、依规治党、与以德治党相结合的规范性文件。重在立德,是为党员树立一个看得见、够得着的高标准,重在立规,是围绕党纪戒尺要求开列负面清单,是对党章规定的具体化,是要求党员坚持高标准、守住底线。支部要求党员认真学习、坚决执行、做到“内化于心”、“外化于行”。并在基础上积极参与 XX 老干局党委开展的党章两项法规知识问答。

 二、开展纪念中国共产党 95 周年诞辰活动。学习党章党规、学习系列讲话,做合格党员。牢记党员身份、始终坚

 定理想信念,始终保持对党忠诚的政治品格,自觉地在思想上政治上行动上与以习近平为总书记的党中央、保持高度一致。并以上述内容为主题开展征文活动。将于“7.1”前夕召开座谈会,舒发党恩、党情。

 三、开展纪念中国工农红军长征胜利 80 周年活动。1936年 10 月取得的长征胜利,是一曲响彻云宵、震撼神州的革命英雄主义的凯歌。伟大的长征精神集中体现在坚定的共产主义理想、革命必胜的信念、不怕牺牲的英雄气概和顽强的艰苦奋斗精神,成为激励共产党人坚持克服一切艰难险阻,继续前进,取得伟大胜利的前进动力。在今天为实现中华民族伟大复兴的斗争中仍然要学习和继续发扬长征精神。支部拟与纪念建党 95 周年活动一并开展征文活动,同时举办纪念中国工农红军长征胜利 80 周年图片展览。

 四、组织学习全国人大十二届四次会议文件。重点是学懂《政府工作报告》学懂党的“十三五”规划的方针和主要举措。2017 年是“十三五”开局之年也是全面建成小康社会的关键之年,要举国振奋、团结一心、共同奋斗。在学习基础上,支部将组织“学习政府工作报告重点问题测答”活动,希望大家踊跃参加。

 五、传达、学习中共办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》。进一步加强本色教育,坚固理想信念堤防,坚持不懈地开展“展示阳光

 心态、体验美好生活、畅谈发展变化”为主要内容的为党为人民事业增添正能量活动。动员起来,拿起笔来,书写文章,讲好自身故事,周边故事、中国故事做出新贡献。

 六、大力开展挖掘“闪光点、继续开展“创先争优”活动,推动弘扬正气、积极向上精神,保持队伍先进性、纯洁性。根据 XX 老干局党委统一部署将在四至六月展开2013—2015 年度“创先争优”评比活动,“七一”前召开表彰大会。

 七、组织、学习中共十八届六中全会精神,在学习基础上,为巩固学习成果,支部将组织重点问答有奖活动。

 八、组织为高龄老党员祝寿活动。一是协助党委为百岁老党员祝林同志祝贺百岁活动;二是支部将组织为九十岁以上党员王应盛、蔡林、朱雷、毕克清、李海臣、郑之瑛、翁秀琴、谢平、刘德新、刘景白等十位同志在“七一”前夕祝寿活动,每位寿星可携一至二名家属参加祝寿活动。

 九、适时、量力开展有益于老同志身心健康的文体趣味活动,如沙壶球比赛、钓鱼比赛等。开展学习心得交流会、聊天会活动、书画摄影活动,使大家走出孤寂、陶冶情操、延年益寿。

 十、关于“两学一做”学习教育方案,对于离退休党的组织,必须全面贯彻执行,逐一落实,做出成效,着重在“知、严、行”方面提出具体可行要求、逐一落实。待局党委统一

 布置后,支部再结合实际、具体落实。

 企盼,在中共 XX 金属老干部局党委正确领导下,在全体党员积极努力下,2017 年党支部各项工作更上一层楼。

 XX 老干局 XX 党支部

 2017 年*月*日

篇二:老干部工作计划

市委老干部局2021 年上半年工作总结及下半年工作谋划

  今年以来,我局深入贯彻落实全国、全省老干部局长会议精神,围绕中心、服务大局,坚持精准服务理念和求真务实作风,有效凝聚和发挥广大老同志的正能量,推动新时代老干部工作高质量进展。目前,全市共有离退休干部 xx 人,其中离休干部 xx 人,退休干部 xx 人,离退休干部党员 xx 人。现将有关状况汇报如下:

  一、主要工作进展和做法

  (一)提高政治站位,全面加强离退休干部党的建设。充分发挥离退休干部党支部、老年大学、老干部活动中心主阵地作用,实行集中培训、专题辅导、研讨沟通、网上报告会等多种形式,深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育。组织召开市直离退休干部党支部书记“学党史主题党日〞活动,开设老年大学思想政治教育课,引导广大老党员不忘入党初心,坚决理想信念。稳固离退休干部基层党组织示范点建设,制定出台《为市直离退休干部党支部书记和委员发放工作补贴的通知》,落实离退休干部党支部书记补贴。

  (二)细心谋划部署,围绕庆祝建党百年华诞开展系列学习庆祝活动。深入开展党史学习教育,将党史学习教育列入理论学习中心组、党支部及党小组学习支配为,为市直离退休干部党支部购置《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《论中国共产党历史》等学习资料。组织离退休干部书记到耿长锁纪念馆、全国第一个农村党支部开展“重温入党誓词,传承红色基因〞活动。开展“颂光辉历程、赞辉煌成就〞系列庆祝活动,举行“永久跟党走〞主题书画展、“庆祝建党百年〞全市老年书画展、“百年征程、砥砺前行〞文艺汇演等,唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、宏大祖国好、各族人民好的时代主旋律。

  (三)聚焦“三化〞建设,全面提升离退休干部服务管理水平。加强对“xx 红枫〞离退休干部服务管理系统的培训力度,完善数据录入、信息核校、功能应用等工作,出台量化考核实施方案,推动构建“互联网+党建+服务+管理〞工作格局。加强对离退休干部精准服务,坚持定期走访慰问,重点了解老同志的急难愁盼。认真落实老干部各项待遇,组织市直县级退休干部开展健康体检,提高离休干部生活补贴和抗战时期参与革命工作的部分别休干部医疗待遇,将市直企事业单位离休干部

  年终一次性生活补贴和市直特困离退休干部帮扶补贴足额发放到老同志手中。

  (四)发挥优势作用,激励老同志凝聚释放正能量。组织开展“我看建党百年新成就〞专题调研活动,实行走访调研、召开老干部座谈会等,引导老同志建言发声。充分发挥老同志见证历史、熟识党史的独特优势,组织市老干部宣讲团开展“主题党课讲党史、永葆党性传本色〞宣讲活动。发挥“五老〞优势,持续推动“平‘语’近人〞进校内进课堂活动,召开全市关工委系统学党史暨《平“语〞近人-习近平宠爱的典故》培训班,教育青少年争做社会主义建设者和合格接班人。

  (五)强化责任担当,确保各项工作部署落地落实。发挥老干部领导小组办公室的协调作用,制定出台《xx市老干部领导小组工作规那么》、《xx 市老干部工作领导小组办公室工作细那么》,加强对全市老干部工作统筹协调和催促落实。认真做好巡察整改工作,坚持高标准、严要求,对比市委巡察组指出 xx 项问题,细化分解为 xx 条整改任务。目前已完成 xx 项,基本完成 xx 项。开展“三基〞建设年暨“业务提升年〞活动,全面加强基层党建、基础工作、基本能力建设,不断提高老干部工作水平和标准。

  二、存在的问题和缺乏

  随着离休干部整体进入后“双高期〞,退休干部人数快速增长,当前全市老干部工作还存在一些需要加强和改进的地方:一是做好新时代老干部工作的思路还不宽,为老干部提供独特化、多样化服务方面还有差距。二是如何以信息化建设为牵引,更加精准地服务好离退休干部,更好满足老同志对奇特生活的需要等。三是在离退休干部党组织场地不达标、党组织生活质量不高等问题仍旧存在。

  三、2021 年下半年主要任务

  下半年,全市老干部工作要紧贴中心大局,聚焦主责主业,坚固树立和践行创新创优理念,通过理念创新、品牌创新、制度创新,奋力开创新时代老干部工作新局面。

  一是强化政治引领,全面提升离退休干部党建质量。树牢“主责主业、党建引领〞理念,着力打造“桑榆先锋〞品牌,加强和创新离退休干部党建。坚持把政治建设摆在首位,持续开展党史学习教育,引导老同志严守政治纪律和政治规矩,适时召开换届状况通报会。创新优化党组织设置,开展“桑榆先锋〞主题党日活动、干

  部荣誉退休等活动,推动“地缘型〞“业缘型〞“趣缘型〞党支部建设,加大全市离退休干部党支部书记培训力度。规范离退休干部党组织活动,加大“老党员驿站〞创建力度,着力提高离退休干部党建质量。

  二是深化精准服务,扎实做好离退休干部服务管理工作。树牢“精准服务、主动服务〞理念,着力打造“情暖桑榆〞品牌,全面落实离退休干部各项待遇。珍惜为老同志服务的机会,以儿女之心、敬老之情全心全意为老同志搞好服务,不断满足离休干部亲情化独特化多样化服务需求。开展离休干部“大走访大调研〞活动,制定精准化分类服务档案,尽可能做到“一人一策〞,推动解决老干部关心的医疗保障、困难帮扶、关心照看等问题。适时组织市级退休干部外出学习考察。

  三是坚持服务大局,深入“增添正能量·共筑中国梦〞活动。树牢“围绕中心、量力而行〞理念,着力打造“桑榆生辉〞品牌,创新发挥离退休干部作用新模式。推动“银发人才〞工程,激励老同志在强化国家战略科技力量、助力乡村振兴、加强基层治理等方面献智出力。做好关心下一代工作,推动“平‘语’近人〞进校内进课堂活动,引导青少年传承红色基因,自觉听党话、永

  久跟党走。丰富老同志的精神文化生活,举办第三十五届全市“益寿杯〞老年门球赛等。

  四是加强队伍建设,开创新时代老干部工作新局面。树牢政治意识和规矩意识,着力打造高素养专业化干部队。把巡察整改作为重大政治任务和政治责任,针对“规范化建设不到位,基础建设比较薄弱,建章立制的任务还比较困难〞问题,强化责任担当,加强制度建设,健全完善各项规章制度,做到用制度管人、管事,推动机关效能整体提升。加强机关作风建设,结合党史学习教育和“业务提升年〞活动,深入开展“讲政治、守规矩、懂政策、有担当〞大商量,主动破解工作中矛盾和难题,提高干部队伍综合能力和服务水平,推动全市老干部工作高质量进展。

篇三:老干部工作计划

干部 2021 年个人工作计划 3 篇 【篇一】党员干部 2021 年个人工作计划

  为深入贯彻落实"三个代表"重要思想和党的 xx 届 x 中全会精神,进一步做好新时期发展党员工作,省委、郑州市委有关会议精神,结合我市党员发展的实际情况,制定本计划。根据党支部党建工作的要求,结合本人具体情况,特制定了 XX 年度党员个人工作计划:

  一、思想方面:

  1、要热爱祖国,热爱中国共产党,拥护党的领导及路线、方针、政策;不断学习党的各项理论知识,积极参与党组织的各项活动,坚决服从组织安排。

  2、提高认识,增强紧迫感、时代感、责任感,适应发展要求,强化"六个意识":第一,强化自我充电意识;第二,强化科研意识;第三,强化信息网络意识;第四,强化合作意识;第五,强化创新意识;第六,强化服务意识。

  二、积极贯彻学校的办学理念方面:

  认同学校争创浙江省一级重点中学的目标和"学生满意、家长满意、社会满意"的办学思路,贯彻"制度第一"、"精细管理"的原则,带头实践学校办学理念。牢牢把握学校发展良好开端,进一步凝聚师生合力,开拓创新,扎实工作,为学校持续,健康,快速发展提供有力的思想,政治和组织保证。

  三、教学方面:

  在新的一个学期里,面临着同时教三个班的巨大挑战,我一定会尽心尽力,不辜负学校对我的信任。

  四、工作方面:

  积极参与支部提出的"五个一"活动:读一本好书、做一件好事实事、联系一名学生、联系一名非党教职工、争创一项荣誉。要不断探索发展党员工作的新机制、新方法。做好新形势下发展党员工作,既有新机遇,也有新挑战。各级党组织要不断强化创新意识,坚持在实践中探索,在继承中创新,进一步增强做好发展党员工作的积极性、主动性和创造性,以改革的精神积极探索发展党员工作的新机制、新方法,努力把全市发展党员工作提高到一个新水平。

  五、追求高境界:

  为了学生的发展,为了学校的发展,为了培养优秀人才,牢记为人民服务的

 宗旨,牢记为人民的教育事业为共产主义奋斗终身是我们每个共产党员的誓言。讲奉献,不斤斤计较个人得失,不要求自己所做的每一件事都要得到回报。宽厚待人,善于和勇于同不同意见的同事相处,公正无私处理每一件事,对待每一个人。

  总之,我会认清形势,明确任务,努力发扬"解放思想、实事求是,敬业爱岗、开拓创新"的精神,为完成学校提出的各项目标而奋斗。

 【篇二】党员干部 2021 年个人工作计划

  为深入贯彻落实党的、十 x 届 x 中全会精神,加强党的执政能力建设和党的先进性建设,紧紧围绕中心工作任务,以服务大局、建设队伍为核心任务,以规范机关基层组织建设、提高党员干部职工队伍素质能力为重点,扎实开展党的群众路线教育实践活动,全面加强机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,不断推动机关党的建设上水平,为促进旅游事业又好又快发展提供强有力的政治保证,结合我局实际,特制定 20xx 年党建工作计划:

  一、指导思想

  围绕市委、市政府和旅游事业又好又快发展的中心工作,20xx 年,市直党建工作总的指导思想和工作思路是:坚持以党的、十 x 届 x 中全会精神为统领,牢固确立科学发展观在党的建设中的指导地位,以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以建设学习型、服务型、创新型、和谐型“四型”机关党组织为载体,以建设“为民、务实、清廉”机关为目标,牢牢把握服务中心、建设队伍的两大核心任务,大力弘扬“三思三创”精神,全面加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设,以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。

  二、党建工作目标

  党建工作目标总体要求是:组织健全,领导班子坚强有力;管理规范,党的纪律严明;教育到位,党员队伍素质优良;党组织的战斗力强,党建工作效果好。

  (一)班子建设

  1、党的基层组织设置合理,管理规范。各支部委员会按照规定程序选举产生,任期届满按时改选(特殊情况经批准可提前或暂缓改选),委员缺额及时补选,

 确保组织健全、管理严格。

  2、党支部书记原则上由行政领导干部担任;委员会成员具有觉悟高、党性强、作风正、能力强的良好素质,热心于党务工作,表率作用好,在党员中有较高的威信。

  3、党组织领导班子按照党的民主集中制原则,坚持集体领导,委员分工明确、责任到位。班子团结,工作协调。

  (二)党员管理

  1、有针对性地对党员进行马克思主义理论教育,共产主义理想信念教育,党的群众路线教育,党的基本知识教育、党纪、政纪和法制教育、职业道德、社会公德以及科学文化知识等一系列教育。教育计划周密,教育方法得当,教育效果好。通过教育,党员的党性观念,模范作用明显增强,政治思想素质明显提高。在年度民主评议党员和年度干部考核中,合格党员、称职干部党员为 100%,党员获得的各类荣誉称号在干部职工中占有较大的比例。

  2、各党支部按照党内监督的有关规定对党员特别是党员领导干部进行监督的力度大,效果好。保证党的路线、方针政策在各支部内的顺利贯彻执行,政令畅通;党员的民主权利得到保障,党内不良倾向得到遏制,党员违法违纪案件为零。

  3、对离退休干部职工党员的管理,措施完善,有专人负责。通过各种有效方式给以他们政治上和生活上的关怀,使他们“政治坚定、思想常新、理想永存”,时时处处保持先进分子的优秀品质。

  4、按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针和有关规定,有计划地发展党员,不断壮大党的队伍。对入党积极分子和预备党员的培养教育考察,指定专人负责。坚持高标准、严格要求,成熟一个发展一个。各党支部在发展党员过程中从严把关,手续完整,材料齐备,上报及时。

  (三)制度落实

  1、“三会一课”制度执行情况好。党组织活动有计划安排,有具体内容,有检查落实,有详细记录。党员参加组织生活情况有登记,党员领导干部坚持过双重组织生活的情况好。

  2、党内工作制度健全。各级党组织按照管理权限,认真履行职责,及时、

 准确地传达贯彻上级党委的指示精神,实事求是地反映情况,认真负责地处理好党内一切事务。

  3、党费的收缴和管理符合规定要求。各基层党组织按时、按比例上缴党费。党员中无少交或拒交党费的现象。

  (四)工作成果

  1、党组织的战斗力和凝聚力强,群众基础好。党员特别是党员领导干部的先锋模范作用得到广大干部群众的认可。

  2、党建工作促进了机关作风建设。机关工作人员服务态度端正,公仆意识增强,提高了办事效率。

  3、协助行政领导做好政治思想工作,发挥群团组织的桥梁纽带作用,调动一切积极因素,消除不利因素,确保了本单位(部门)各项工作任务的顺利完成,并创造了优异的成绩。

  三、重点工作任务和安排

  围绕奋斗目标,今年我局要千方百计抓好以下几项重点工作:

  (一)强化思想建设,不断提升党员干部素质

  结合工作实际,科学制订学习计划,每周组织全局党员干部集中学习理论知识,提高党员干部的政策理论水平。组织开展“思想大解放、促进大发展”大讨论活动,着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于旅游事业科学发展的体制机制,提高领导科学发展、促进社会和谐的能力,推动全市旅游事业科学发展、和谐发展、率先发展,努力实现“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求。

  围绕局党委的中心工作和争先创优活动主题,组织开展学习教育活动,明确学习重点,完善考核制度,引导党员干部在创建中树立学习的理念,不断提升自身素质及工作质量。坚持支部民主生活会制度、民主评议党员制度、集体学习制度,发挥领导干部在学习上的示范作用,带动各科室学习,形成开放化、互动式的学习氛围,形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环,提高党员干部服务发展的本领。

  丰富学习内容,注重把理论学习与政策法规学习、业务知识学习有机地联系

 起来,学习新政治思想和政策法规,撰写心得体会,在全局上下形成学习热潮。

  (二)强化组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力

  年初,对党建工作进行安排部署,明确全年党建工作的目标和任务,真正把党建工作纳入重要议事日程,科学设定目标体系,层层分解,细化量化,责任到人,严格考核,逐项兑现,构建起上下同心、齐抓党建的运行机制。

  调整充实党建工作领导小组,定期召开党建工作会议,研究部署工作任务。把党建工作纳入年度工作计划,并将其作为一项重要内容列入下属单位年度考核,开创党委书记亲自抓,分管党组成员具体抓,党务工作人员具体干的齐抓共管工作格局。

  以“强组织、增活力、创先争优”为主题,扎实开展“织建设年”动,引导和鼓励机关党员干部在重点建设一线、基层一线、危难险重岗位创先争优,在服务跨越发展中当先锋。

  以开展“组织建设年”活动为契机,继扎实开展“领导班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发挥好”的“五好”创建活动,保党务工作规范有序、整体推进。

  全面加强党支部建设,按照科学划分、便于管理的原则,把机关党支部拆分为局机关党支部、二级单位党支部和老干部党支部等,分支部抓好内容管理,确保工作取得实实在在的成效。

  健全完善党组自身建设制度,坚持民主集中制原则,议事决策制度科学规范,每年召开一到两次民主生活会。

  (三)强化队伍建设,充分发挥党员的先锋模范作用

  加强领导班子建设。班子成员积极带头参与各种政治学习,切实做到身先士卒,率先垂范,精诚团结,探索创新,求真务实,廉洁自律,共同致力于规划事业。在提高自主创新能力,改革完善运行机制、强化内部管理、提升职工素养、建立长效机制等方面狠下工夫,努力建设整体素质一流、服务水平优良的领导班子,达到“学习创新好、民主团结好、勤政为民好、清正廉洁好”的“四好”目标,为规划事业发展提供坚强的组织保证。

  加强对党员的教育、管理和监督,抓紧抓好党员干部政治理论学习,做到有计划、有组织、有内容、有时间、有经费,按时上党课,同时对重大决策及时传

 达学习,教育引导党员做好学习笔记,撰写心得体会,组织参加各种培训,观看电教片,断提高党员干部统揽全局、协调各方、分析问题和解决问题的能力,打造一支思想素质高、业务能力强、团结协作精神强、有奉献精神的党员干部队伍。

  认真实行党员目标管理,开展民主评议党员,做到有计划、有检查、有督促、有落实,半年有自评,年终有考评,确保目标管理发挥作用。

  做好党员积极分子的选拔培养工作,按要求发展党员和入党积极分子。将党员发展的重心放在一线表现优异的职工、优秀团员青年和妇女中,主动找他们谈心,积极动员他们向组织靠拢,加大新党员发展工作力度。

  (四)强化纪律建设,进一步提高工作效率

  完善并落实党内和机关的各项制度,督促党员干部执行到位。组织党员积极开展批评与自我批评,查找并改进自身的不足,倡导自我管理、自我教育、自我服务,强化党员干部的纪律观念。

  强化党员责任意识、奉献意识,牢固树立“爱民、为民、富民、安民”的思想,增强党员干部全心全意为人民服务的宗旨观念,进一步发挥发挥党员的先锋模范作用。严格落实年度工作目标岗位责任制,逐步实现各项管理工作的制度化、规范化,明确干部的工作责任,强化干部的服务意识,规范干部的公务行为。

  组织党员干部学习廉政建设相关的法律法规和规章制度,督促党员干部自觉遵守各项廉政制度。创新教育载体,深化教育内容,以《党章》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》为主要内容,加强学习教育,认真对照检查,努力以党纪条规规范党员干部的行为。

  定期组织督促检查,对各支部执行纪律情况进行督查,对发现的问题要立即落实整改措施,对违反制度的行为,坚决依据责任追究的有关规定给予严肃处理。

  (五)强化作风建设,开创风清气正的工作格局

  开展理想信念教育、党性党风党纪教育、从政道德教育等,督促党员干部践行社会公德、职业道德、个人品德、家庭美德,提倡艰苦奋斗和节俭美德,厉行节约,减少“三公”费用支出。局机关党员干部在行政审批、评审和执法活动中,不得以任何名义收费;不得利用职务便利向企业、单位或个人搞摊派、拉赞助,谋取不正当利益。

  不断强化行业作风建设。从服务对象中聘请若干行政服务效能监督员。同时

 认真开展行业风气自查工作,查找近年来存在的各种等问题,分门别类建立台账,针对查找出来的存在问题,制定整改方案,明确整改任务、目标、措施和时间要求等,落实责任人和责任单位,迅速整改到位。

  开展“庸懒”治理,提高工作效率。要立足职能,做到行政工作部署到哪,党建工作落实到哪。要落实责任,持续推进治庸治懒,运用宣传教育、党内监督、评先评优等措施,不断解决不作为、慢作为、假作为、乱作为等问题;在项目审批过程中,实行阳光作业,一站式服务,一次性告知,提高工作效率。对重点项目,提前介入,主动服务,建立绿色通道,特事特办;对于属于上级部门审批权限的建设项目,积极协调联系,帮助上报审批,为基层提供优质服务,树立规划队伍的良好形象。

  (六)狠抓信访稳定工作,为和谐发展营造有利环境。继续签定好社会治安综合治理责任状,严格落实维护社会稳定工作“一把手”第一责任人制度,通过畅通信访渠道和加强矛盾纠纷定期排查调处,妥善解决职工群众关注的热点难点问题和复退军人稳定工作,确保不出现群体性事件和“一票否决”事件。要结合贯彻实施新《劳动法》,继续深化创建“劳动关系和谐企业”活动,严格执行...

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